Persönliches Profil
Durch meine langjährige Tätigkeit als Studienrätin besitze ich eine hohe pädagogische Erfahrung in der methodischen Seminargestaltung und Gruppenleitung. Weitere Führungskompetenz erwarb ich als Leiterin eines Mädcheninternats. Eine betriebswirtschaftliche Ausbildung mit dem Schwerpunkt Personalberatung und eine Zertifizierung zur Out- & NewPlacement-Beraterin sind die Basis für meine Beratungskompetenz.
Seit zehn Jahren arbeite ich erfolgreich in der Erwachsenenbildung als freiberufliche Trainerin und Coach für verschiedene Bildungsträger und Wirtschaftsunternehmen. Mein Erfahrungsspektrum umfasst als Schwerpunkte der beruflichen Neuorientierung und Karriereberatung:
- die Entwicklung persönlicher und beruflicher Perspektiven
- die Aufarbeitung von problematischen Situationen und
- Coaching von Führungskräften
Als Trainerin in Seminaren für Personalentwicklung, Bewerbung und Konfliktmanagement arbeite ich in ganz Süddeutschland.
Mein Klientel stammt aus den unterschiedlichsten Arbeitsbereichen und beruflichen Positionen. Es umfasst alle Altersstufen vom Auszubildenden bis zum Seniorchef.
Ziel meiner Beratung ist es, die individuellen Potentiale meiner Kunden und Kundinnen zu erkennen, um sie für ihre weiteren berufliche und persönliche Entwicklung nutzen zu können. Hierfür bringe ich ein hohes Maß an Erfahrung, fachlicher Kompetenz, Zielorientierung und Sensibilität mit.
